当社からご案内する業務形態の多くは常用型派遣となりますが、派遣という働き方がご状況やご希望に合うの方もいれば、そうでない方もいらっしゃいます。
そのため、面接などでお伺いした内容や状況によっては当社でのご就業をおすすめしない場合もございます。
例えば、「様々な現場を経験したい」「大きな現場を経験したい」という希望をお持ちの方に対しては、ご興味に合わせた現場紹介も可能なため、当社でご希望をかなえていくことが可能です。
しかし、「現場代理人や主任技術者になって現場の全てを切り盛りしたい」とお考えの方に対しては、派遣法の規定により当社ではその希望をかなえることができません。
派遣であることのメリットとデメリットを相互にご認識いただいた上で、ご自身でご判断いただく。
これが私たちのモットーです。
これまで派遣でお仕事をされたことのある方の中には、「就業前までは一生懸命なのに、配属後は連絡が来ない」というような不満を抱かれたことがある方もいるのではないでしょうか？
当社では、2か月に1回の定期巡回面談を実施しております。今後のキャリアアップのご相談から日々の労務環境の悩み、雑談まで、何でもお気軽にお話しください。
また、技術者様1人に対して、営業担当とサポート担当の2名体制でサポート！建築現場での経験が長い担当もおりますので、技術面でのお悩みも相談可能です。内容によっては派遣先への交渉や同席面談を実施し、より良い環境になるように派遣先交渉を行います。
私たちは『技術者ファースト』をモットーに、皆さまがよりよいキャリアを築いていけるようサポートしてまいります。
